休假4天，工资该怎么算？

月薪4500上班23天休假4天，工资按实际出勤日算。依据《职工带薪年休假条例》，未休年假有补贴。若未正确处理，可能导致员工权益受损，引发劳动争议。
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月薪4500工资算法：1.日工资=4500÷月计薪天数，算出日薪；2.实际工资=日薪×23天（出勤日）；3.若有未休年假，加算未休年假补贴=日薪×300%×未休天数。
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月薪4500工资算法，常见为按日工资计算。选择方式需考虑是否休年假，休则按正常算，未休则加算补贴。